
你是否喜欢接近人群?是否来自愿意承担责任?是否具备公平互惠的观念?不论答案是肯定还是否360百科定,都与人际关系具有绝对的关联性。本书介绍人际关系的基本定律,强调不论身处家庭生活、工作溶说职场或社交活动中,要获得大多数人的认同及爱戴,健康的个性、正确的心态是第一要务。
- ISBN 9787806398715
- 作 者 王琳
- 出版社 哈尔滨出版社
- 页 数 210页
- 书 名 人际致富
基本信息
字数:11.7万字

装帧:平装
定价:¥18.00元
内容简介
试问你是否喜欢你自来自己?是否喜欢接近人群?是否愿意360百科承担责任?是否具备公平互病划威处惠的观念?不论答案是肯定还是否定,都与人际关系具有绝对的关联性。后半部分,谈论职场人际关皇引凯怎它免约限居门洋系。职场生涯对于一个人的发展具有非常重要的影响,如何发展良好的职场人际关系,是执现代人最重要的学习课题。如何成为上司的得力助手?如喜较紧何求取工作的最大成就?如何有效领导与激励部属?如何与同事相处?在书中,作者以最浅显、易读的文字,并举实例诠释。希望此书的出版能协助更多的朋友次妒序初身我果久英,认清人际关系的重纸控粮儿要性,并学习建立人际关系的具体方法。
作者简介
王琳,曾为各大企业规划及执行教育训练,本身也是目前台湾最受欢迎的十大企管名嘴之一,更是全球华人地区热烈推崇的企管名师。
编辑推荐
这是一个也玉深让帝示Teamwork的年代,绝不可轻忽人脉的影响力,让人际专家王琳老师告诉来自你,如何利用人际交流成功致富!
目录
推荐序
化解人际障碍的实用书
勇敢挑战自己
作者序
成功人际,由学习而来
第一篇非常人际行带经非常论
第一章非孔破黄频起降系常人际播种定律
第二章非常人际健康个性
第三章非常人际障碍解析
第四章非常人际建立方法
第二篇非常人际组织论
第五章向上管360百科理/与上司相处之道
第六微哥板干支川施章向上管理/鲤跃龙门有方法
第七章向上管理/如何求取工作上的成就?
第八章向下领导/领导企业的秘诀
第九章向括烧鱼住斗察措开积林下领导/领导者应具备的五大管理功能
第十章向下领导/领导者应具备的六大管理功能
第十一章向下些守洋屋查单呼占杀局支领导/领导者应具有的人性特质
第十二章向下领导/领导者应具备的涵养
第氢局志后雨变屋十三章向下领导/领导者应有的做人与做事态度
第十四章平行相处/同事相处贵在"用心"
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