黔西南州党政信息工作考评暂行办法

• 中文名 黔西南州党政信息工作考评暂行办法
• 适用地区 黔西南州
• 类型 政信息工作考评
• 属性 法律法规

总 则

　　第一条 根据中央、国务院，省委、省政府及州委、州政府关于加强信息工作的有关指示精神，为充分调动全州党政系统信息工作部门和信息工作人员来自的积极性，不断提高全州党政信息工作质量和水平，进一步促360百科进信息上报和考评工作制度化、规范化和科学化，特制定本办法。

　　第二条 坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照及时、准确、全面报送信息的基本原则，认真做好"四服务"，即为上级领导机关和领导服务、为本级领导机关及领导服务、为基层领导机关和领导服务、为社会公众服务。

　　第三条 考评范围

　　各县(市)党委、政价错好我行规罪府办公室;顶效开发区工委、管委办公室;纳入州直机关目标绩效管理考评的部门(单位)及部分中央、省驻州单位。

信息报送

　　第四条 考评内容

　　1、领导重视、机构设置、人员配备、建章立制、网络建设等方面的情况。

　　2、上报信息被州委办、州政府办信息刊物及中国金州网站采用的情况。

　　第五条 考评时间

血办候乙快尽例改　　信息工作考评按照我岁令故纸她上优和输义年度进行，即考评时间为领阿找当年的1-12月份。

　　第六条 报送渠道

　　1、报送信息原则要求同时报送州委办信息科和州政府办信息科，同时采用均可计分。

　　2、向州委办报送的信息通过内网或传真方式联系;向州政府办报送的信息，通过金州网或传真方式联系。

　　第七条 评分标准

　　1、《黔西南信息》单用计10分、综合计5分、简讯(含综合)3分，获州领导批示的分值加一倍。

　　2、《黔西南信息(专刊)》单用计5分，综合、简讯(含综合)计3分，获州领导批示的分值加一倍。

　　3、《黔西南信息(增刊)》单用计30分、综合计15分，获州领导批示的分企肥略维集绿告测课值加一倍。

　　4、《今日上报轻信息》被省委办公厅刊物采用，单用计10分、综合计5分、简讯(含综合)计3分;被中办采用，单用计30分、综合计15分、简讯(含综合)计10分。

　　5、《网站信息》被省政府网各发经愿善较站采用，单用计5分，综合计3分;被中国金州网站采用，单用计3分，综合计2分。由州政府办进行考核。

　　6、未按州委办、州政府办要求完成专题约稿及信息收集任务的，一次扣10分。

　　7、信息失实或数据不准确且造成严重后果的，每条扣10-50分。

　　8、迟报、漏报、误报、瞒报紧急信息的，一次扣10-50分。影响较大的，在全教神年州范围内通报批评。

　　9、领导重视不够，机构网络不健全，人员配备不足，制度派乱推素海据革认息望个不完善的分别扣20分。

　　10、各县(市)全年完成调研信息5篇以上，顶效开发区、州直有关部门及中央、省驻州部分单位全年须完成2篇以上调研信息，超报不计分，未完成的扣10分。

　　11、各县(市)、顶效开发区、州直有关部门及部分中央、省驻州单位上报紧急类信息不计分，各给予基础分50带木分。

　　第八条 考评任务

　　1、各县(市)党委办公室、政府办公室向州委、州政府报送信息年度任务均为24月三打局露组可保掉轴孩0分。

　　2、纳入考评范围的州直部门和中央、望思朝敌础百代省驻州部分单位及顶效料些销教觉款与益六许开发区向州委、州政处既边上省民苗府报送信息年度任务为120分。

评比表彰

　　第九条 奖项设定

　　1、信息工作先进单位奖。完成年度报送信息来自任务的，按县(市360百科)党委办公室、政府办公室、州直(含顶效开发区和中央、省驻州部分单位)分值多少分类排序，分设一、二、三等奖。

　　2、好信息奖。在本坏缩协探皇久年度刊发的信息中，严告字跳满评选质量高的信息，设单项一、二、三等奖。

　　3、优秀调研信息。在本年度刊发的调研信息中，评选出质量高的调研信息，设单而适科房抗领攻积提练项一、二、三等奖。

　　4、优秀信息员奖。在完成向州委、州政府报送信息任务的基础上，择优评选。对县(绍映开院举植喜木解市)党委办、政府办考评分值排前但答境往选6位、州直单位(含顶效开发区和部分中央、省驻州单位)限啊执论哪考评分值排前10位的，均可评1名优秀信息员。每年考评结果以州委办公室、州政还阳异作市反府办公室名义下发通报，并在全州党政信息工作会议上进行表彰。

附则

　　第十条 本办法由州委办公室、州政府办公室信息科负责解释。

　　第十一条 本办法从下发之日起执行。以前的考评办法即日起该织他西探损区统写量废止。